Dokuz Eylül Üniversitesi Ders Katoloğu / Bilgi Paketi

Genel Tanım

Kuruluş (kuruluş tarihi, programın genel yapısı)

Anlaşmazlık Çözümü Tezli Yüksek Lisans programı 2010 yılında eğitim ve öğretim faaliyetlerine başlamıştır. Programda bireysel, örgütsel, ülkesel ve uluslararası bazdaki anlaşmazlıkların çözümüne dair bilgi, beceri ve yetkinlikler kazandırılmaktadır. Bu anlamda, öğrencilere müzakere ve arabuluculuk konularında ileri düzeyde eğitim sunulmaktadır. Ayrıca, anlaşmazlık çözümü konusunda akademik personel olarak çalışmayı düşünenler için bu program bir eğitim fırsatı sunmaktadır. Program örgün öğretim vermektedir ve eğitim dili İngilizcedir.

Kazanılan Derece

İngilizce Anlaşmazlık Çözümü Yüksek Lisans

Derecenin Düzeyi

İkinci Düzey (Yüksek Lisans Derecesi)

Kabul ve Kayıt Koşulları

Birinci Düzey (Lisans) diploması; Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavının (ALES) ilgili dalından ya da eşlenirliği kabul edilen sınavlardan (GRE/GMAT) en az 55 almış olmak; yabancı dil sınavlarından (ÜDS/KPDS/YDS/e-YDS/YÖKDİL) ya da eşlenirliği ÖSYM tarafından kabul edilmiş olan diğer yabancı dil sınavlarından en az 50 almış olmak ya da DEU Yabancı Diller Yüksekokulu'nun yaptığı sınavdan en az 55 almış olmak. Not Döküm Çizelgesi; Yüksek Lisans Bilim Sınavından en az 65 almış olmak.

Önceki Öğrenmenin Tanınması Hakkında Kurallar

Dokuz Eylül Üniversitesi Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliğine göre Enstitülere bağlı programlara yatay geçişle öğrenci alınmamaktadır. Öğrencinin bir başka üniversitenin lisansüstü programına kayıtlı iken alıp başarılı olduğu derslerden Dokuz Eylül de aynı lisansüstü programa kayıt olduktan sonra hangilerinin asgari ders yükünden sayılması ile ilgili dilekçesine istinaden, ders içeriklerini ve not döküm çizelgesini gösteren başvurusu, danışmanın önerisi, anabilim dalı başkanlığının görüşü ve enstitü yönetim kurulu kararıyla belirlenir. Değişim programlarına katılan öğrencilerin karşı üniversiteden aldıkları dersler seçimlik ya da zorunlu olarak kabul edilir.

Yeterlilik Koşulları ve Kuralları

2 yıl, 1 yılda 2 yarıyıl, her yarıyılda 16 hafta, 120 AKTS.

Program Profili (programın amacı, programın yapısı, yöneldiği alanlar, bölüm olanakları)

Uluslararası, ulusal, toplumsal, kültürel, örgütler arası, şirketler arası, gruplar arası ve kişiler arası düzeyde yaşanan anlaşmazlıkların yapıcı çözümü ; anlaşmazlıkların şiddet kullanmaksızın yapıcı çözümüne ilişkin kuramsal ve uygulamaya yönelik bilgilerin üretilmesi, öğretilmesi ve yayılması günümüzde büyük bir önem taşımaktadır.
Bu programın amacı, kişilerarası yerel, bölgesel, ulusal ve uluslararası düzeydeki barışçı yollardan çözümü için hukuk, siyaset bilimi, uluslararası ilişkiler, işletme, psikoloji ve sosyoloji disiplinlerinden beslenen sözlü ve yazılı iletişim becerilerine sahip, takım çalışmasına yatkın, tarafsız, rasyonel ve her koşul altında sorumluluk üstlenmeye hazır bireylerin yetiştirilmesidir.

Temel Program Kazanımları

1	Hukuk, siyaset bilimi, uluslararası ilişkiler, işletme, psikoloji ve sosyoloji alanlarında bilgi sahibi olma.
2	Anlaşmazlık çözümü yöntem ve tekniklerini bilme.
3	Kişilerarası, yerel, bölgesel, ulusal ve uluslararası düzeylerde; kişiler, örgütler, topluluklar, gruplar, devletler arasında siyasi, ekonomik, sosyal, hukuki ve kültürel anlaşmazlıkları öngörebilme, önleyebilme, yönetebilme, dönüştürebilme ve barışçı yollardan çözümüne yardımcı olabilme.
4	Örgüt içerisinde anlaşmazlık çözüm mekanizmalarında aktif rol alabilme ve bu mekanizmaların işletilmesini sağlayabilme.
5	Anlaşmazlık yönetimi strateji, beceri ve ilkelerini farklı alanlara entegre edebilme.
6	Anlaşmazlıkları bütüncül bakış açısıyla ele alabilme.
7	Anlaşmazlıkların çözümünde empati kurabilme ve kurdurabilme.
8	Yazılı ve sözlü olarak Türkçe ve yabancı dilde etkin iletişim kurarak (B2); özgün fikirlerini savunabilme.

Mezunların İstihdam Profilleri

Programdan mezun olan öğrenciler, hem özel hem de kamusal sektörde yer alan kurum ve kuruluşlarda bilgi, beceri ve yetkinliklerinin kullanmalarını sağlayan alanlarda orta ve üst düzeylerde görev yapabilmektedirler.

Üst Derece Programlarına Geçiş

Üçüncü düzey programlara başvurabilir.

TYYÇ - Program Yeterlilikleri İlişkisi

Ders Yapısı ve Kredileri

Dönem	No	Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
Programda dersler iki yarıyılda verilmektedir. Her iki yarıyılda dört ders zorunlu bir ders seçimliktir.
D:Ders U:Uygulama L:Laboratuvar B:Bahar Dönemi G:Güz Dönemi H:Her İki Dönem
1 .Dönem:
G	1	SBE 5001	Techniques of Scientific Research And Publication Ethics	ZORUNLU	3	0	0	5
G	2	İAÇ 5121	Anlaşmazlık Yönetiminin Temelleri ve Teorileri	ZORUNLU	3	0	0	7
G	3	İAÇ 5009	Anlaşmazlık Çözüm Yöntemlerinin Hukuksal Çerçevesi	ZORUNLU	3	0	0	6
G	4	İAÇ 5007	İletişim Becerileri	ZORUNLU	3	0	0	6
G	0	-	SEÇMELİ DERSLER	SEÇMELİ	-	-	-	6
TOPLAM:								30

1 .Dönem Seçmeli:
Dönem	No	Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
G	1	İAÇ 5013	Örgüt Kültürü ve Örgütsel Anlaşmazlıkların Yönetim Sistemi	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	2	İAÇ 5025	İleri Güvenlik Çalışmaları	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	3	İAÇ 5027	Kişi ve Toplum	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	4	İAÇ 5029	Şiddet ve Uzlaştırma	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	5	İAÇ 5031	Anlaşmazlık Yönetiminde Eleştirel Düşünme	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	6	İAÇ 5047	Gruplararası Anlaşmazlık ve Temas	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	7	İAÇ 5035	Barış Oluşturmada Kültür ve Din	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	8	İAÇ 5039	Örgütsel Teori ve Davranış	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	9	İAÇ 5041	Toplumsal Şiddet ve Müzakere	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	10	İAÇ 5043	Küresel Değişimde Çağdaş Anlaşmazlık Çözümü	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	11	İAÇ 5045	Anlaşmazlığın Sosyal Psikolojik Boyutları	SEÇMELİ	3	0	0	6
G	12	İAÇ 5033	İnsan Hakları Konularında Seçilmiş Başlıklar	SEÇMELİ	3	0	0	6

2 .Dönem:
Dönem	No	Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
B	1	İAÇ 5002	Anlaşmazlık Çözüm sürecinde Müzakere ve Arabuluculuk	ZORUNLU	3	0	0	5
B	2	İAÇ 5006	Kişilerarası Anlaşmazlıklar ve Çözüm Teknikleri	ZORUNLU	3	0	0	5
B	3	İAÇ 5198	Uzmanlık Alanı	ZORUNLU	2	0	0	2
B	4	İAÇ 5018	Anlaşmazlık Yönetim Becerileri Kliniği	ZORUNLU	3	0	0	6
B	5	İAÇ 5034	Örgütlerde Anlaşmazlık Yönetimi ve İleri Anlaşmazlık Çözümleme Teknikleri	ZORUNLU	3	0	0	5
B	6	İAÇ 5096	Seminer	ZORUNLU	0	2	0	2
B	0	-	SEÇMELİ DERSLER	SEÇMELİ	-	-	-	5
TOPLAM:								30

2 .Dönem Seçmeli:
Dönem	No	Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
B	1	İAÇ 5016	Aile İçi Uyuşmazlıklar ve Çözüm Yolları	SEÇMELİ	3	0	0	5
B	2	İAÇ 5014	Diplomasi Çatışma ve Çözüm Siyaseti	SEÇMELİ	3	0	0	5
B	3	İAÇ 5020	Uluslararası Uyuşmazlıkların Çözümü	SEÇMELİ	3	0	0	5
B	4	İAÇ 5022	İş ve Ticaret Hukukunda Alternatif Uyuşmazlık Çözüm Yolları	SEÇMELİ	3	0	0	5
B	5	İAÇ 5040	Anlaşmazlık Çözümü ve Müzakerede Güncel Konular	SEÇMELİ	3	0	0	5
B	6	İAÇ 5030	Medeni Hukuk ve Borçlar Hukukunda Alternatif Uyuşmazlık Çözüm Yolları	SEÇMELİ	3	0	0	5
B	7	İAÇ 5032	Okullarda Anlaşmazlık Çözümü	SEÇMELİ	3	0	0	5
B	8	İAÇ 5038	Risk Analizi,Kriz Yönetimi ve Müzakere	SEÇMELİ	3	0	0	5
B	9	İAÇ 5024	Uluslararası Özel Hukukta Alternatif Uyuşmazlık Çözüm Yolları	SEÇMELİ	3	0	0	5

3.Dönem:
Dönem	No	Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
G	1	İAÇ 5199	Tez	ZORUNLU	0	1	0	30
TOPLAM:								30

4.Dönem:
Dönem	No	Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
B	1	İAÇ 5199	Tez	ZORUNLU	0	1	0	30
TOPLAM:								30

Sınavlar, Ölçme ve Değerlendirme

Her ders için uygulanan ölçme ve değerlendirme yöntemleri ilgili öğretim üyesi/leri tarafından hazırlanan ve Bilgi paketinde yer alan Ders Tanıtım Formunda tanımlanmıştır. Sınavlar ve ders başarı notları ile ilgili olarak DEÜ Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliğinin ilgili maddeleri uygulanır.
DEÜ Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği web adresi: http://www.sbe.deu.edu.tr/icerik.php id=0028

Mezuniyet Koşulları

Yüksek Lisans programı teziyle beraber, ilgili dersler (56 AKTS), uzmanlık alanı dersi (2 AKTS), Seminer (2 AKTS) ve tez çalışması (60 AKTS) olmak üzere toplamda 120 AKTS'den oluşur. Öğrencilerin genel not ortalamalarının en az 2.50/4.00 olması ve tüm dersleri en az CB/S/TP notları ile geçmiş olmaları gerekir.

Çalışma Şekli (tam zamanlı,yarı zamanlı,e-öğrenme)

Tam gün

Adres ve İletişim Bilgileri (program başkanı veya eşdeğeri)

Bölüm Başkanı: Prof. Dr. M Banu DURUKAN SALI
E-posta: isletme.bolumbsk@deu.edu.tr
Telefon: +90-232-3018112

DERECE PROGRAMLARI