Dokuz Eylül Üniversitesi Ders Katoloğu / Bilgi Paketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
UBY 4010	İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ	SEÇMELİ	3	0	0	3

Dersi Veren Birim

Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik

Dersin Düzeyi

Lisans

Ders Koordinatörü

DR.ÖĞR.ÜYESİ ÖZGE ADAN GÖK

Dersi Alan Birimler

Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik
Turizm İşletmeciliği

Dersin Amacı

İşletmelerdeki insan kaynaklarını en etkili ve verimli biçimde harekete geçirecek faaliyetleri düzenleme ve yürütme görevini kuramsal ve uygulamaya dönük şekilde açıklamak

Dersin Öğrenme Kazanımları

1	İnsan Kaynakları Yönetimi ile ilgili temel kavramları tanımlayabilme
2	Personel Yönetimi nden Yetkinliğe Dayalı İnsan Kaynakları Yönetimi ne kadar uzanan tarihsel süreci tartışabilme
3	İnsan Kaynakları Yönetimi fonksiyonunun temel işlevlerini analiz edebilme
4	İnsan Kaynakları Yönetimi işlevlerine yönelik iş tanımları, yetkinlik haritaları, testler, değerlendirme formları gibi araçları tanıyabilme
5	İnsan Kaynakları Yönetimi nin sektördeki uygulamalarını tanıyabilme

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta	Konular	Açıklama
1	İKY'ne giriş & İKY'nin Stratejik Rolü
2	İstihdamda Fırsat Eşitliği
3	İK Planlaması - İş Analizi
4	İşgücü Planlaması ve İstihdam
5	Adayların Test ve Seçimi
6	Adaylarla Seçme Mülakatı
7	Yarıyıl içi sınavı
8	Yarıyıl içi sınavı
9	İşgörenlerin Eğitim ve Geliştirilmesi
10	Örgütsel Yenileme/Gelişim Yönetimi
11	Performans Değerlendirme
12	Kariyer Yönetimi ve Adil Muamele
13	Ödeme Planlarının Tesbiti
14	Liyakat Ödemeleri ve Mali Teşvikler
15	Yarıyıl sonu sınavı
16	Yarıyıl sonu sınavı

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Kozak, M.A., Otel İşletmelerinde İnsan Kaynakları Yönetimi (6. Baskı),Ankara, Detay Yayıncılık.
Ünsalan, E. Ve Şimşekler B., İnsan Kaynakları Yönetimi, Ankara, Detay Yayıncılık.

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Anlatım metodu, soru-cevap metodu, tartışma metodu, örnek olay ve problem çözme metodu

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO	KISA KOD	UZUN ADI	FORMUL
1	ARS	ARASINAV
2	YYS	YARIYIL SONU SINAVI
3	YYBN	YARIYIL SONU BAŞARI NOTU	ARS * 0.40 + YYS * 0.60
4	BUT	BÜTÜNLEME
5	BUTBN	BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU	ARS * 0.40 + BUT * 0.60

*** Bütünleme Sınavı Yapılmayan Birimlerde Bütünleme Kriteri Dikkate Alınmaz.

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

Vize ve final sınavları yoluyla problem çözme yeteneği, uygulama yeteneği, analiz etme, sentezleme ve eleştirel düşünme yeteneği

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

Daha sonra duyurulacaktır.
.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

Daha sonra duyurulacaktır.

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri