DERS ADI

: Çalışma Psikolojisi

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
İKD 7022 Çalışma Psikolojisi ZORUNLU 2 0 0 5

Dersi Veren Birim

İstihdam ve Kariyer Danışmanlığı Tezsiz Yüksek Lisans (İ.Ö)

Dersin Düzeyi

Yüksek Lisans

Ders Koordinatörü

Dersi Alan Birimler

İstihdam ve Kariyer Danışmanlığı Tezsiz Yüksek Lisans (İ.Ö)

Dersin Amacı

Çalışma yaşamında ya da çalışma yaşamı kaynaklı psişik sorunlara zemin hazırlayan alan ve olguları tanıtmak, analiz etmek; bireysel, kurumsal ve toplumsal boyuttaki etkilerini araştırmak; çalışma yaşamında iş ve birey uyumunu, çalışma mutluluğunu hedefleyen önlemleri tartışmak, incelemektir.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   Çalışma Psikolojisini psikoloji biliminin genel çerçevesi içinde ve çalışma yaşamını ilgilendiren diğer psikoloji dalları arasında konumlandırabilme
2   Çalışma yaşamıyla ilgili ve psişik sorunlara kaynaklık eden alanları tanıyabilme
3   Çalışma yaşamı kaynaklı psişik sorunların çalışanlar, kurumlar ve toplum üzerindeki etkilerini analiz edebilme
4   İşsizliğin birey üzerindeki psişik etkilerini kavrayabilme
5   Kariyer gelişim süreçlerini psikolojik açıdan değerlendirebilme
6   İş ve birey uyumunun önemini anlayabilme ve değerlendirebilme, çalışma mutluluğunun kökenlerini araştırabilme
7   Çalışma ortamları ve koşullarını çalışma mutluluğunu teşvik edecek ve insana yakışır şekilde tasarlama konseptleri geliştirebilme

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama
1 İş, Birey, Çalışma Yaşamı ve Çalışma Psikolojisi
2 Çalışma Yaşamında Uyuşmazlık ve Çatışmalar
3 Stres ve Sonuçları
4 Mobbing ve Sonuçları
5 Çalışma Yaşamında Yabancılaşma Sorunu
6 Ücret Adaleti Sorunları
7 Sendikal Mücadele ve Toplu Pazarlık Psikolojisi
8 Çalışma Yaşamında Normal Dışı Davranışlar
9 Kariyerin Psikolojik Boyutu Gelişim Süreçleri
10 İşsizlik Psikolojisi
11 Emeklilik Psikolojisi
12 İş-Birey Uyumunu Sağlamaya Yönelik Uygulamalar
13 Çalışma Yaşamının "İnsana Yakışır İş" ve "Çalışma Mutluluğu" için Yeniden Yapılandırılması

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Mustafa Yaşar TINAR , Çalışma Psikolojisi, İzmir 1996 ; Aşkın KESER, Çalışma
Psikolojisi, Ekin Basım Dağıtım, 2009
Yardımcı kaynak:
Aşkın KESER/Gözde YILMAZ/Şenay YÜRÜR, "Çalışma Yaşamında Davranış" Güncel Yaklaşımlar

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Görsel destekli anlatım, öğrenci araştırma sunumları, örnek olay incelemeleri

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL
1 ARS ARASINAV
2 YYC YARIYIL İÇİ ÇALIŞMA
3 YYS YARIYIL SONU SINAVI
4 YYBN YARIYIL SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.20 + YYC* 0.40 + YYS* 0.40
5 BUT BÜTÜNLEME
6 BUTBN BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU ARS* 0.20 + YYC * 0.40 + BUT* 0.40


*** Bütünleme Sınavı Yapılmayan Birimlerde Bütünleme Kriteri Dikkate Alınmaz.

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

Öğrencinin konuları yorumlayabilecek düzeyde kavrayıp kavramadığı, kendi başına bir konuyu araştırıp hazırlık yapma ve sunma performansı

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

yasar.tinar@deu.edu.tr

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

Salı 11.00-12.00

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat)
Ders Anlatımı 13 2 26
Vize Sınavına Hazırlık 1 6 6
Final Sınavına Hazırlık 1 10 10
Ödev Hazırlama 1 10 10
Sunum Hazırlama 1 5 5
Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 13 5 65
Vize Sınavı 1 1 1
Final Sınavı 1 1 1
TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 124

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖKPK.1PK.2PK.3PK.4PK.5PK.6PK.7
ÖK.111
ÖK.211
ÖK.311
ÖK.411
ÖK.511
ÖK.611
ÖK.711