Dokuz Eylül Üniversitesi Ders Katoloğu / Bilgi Paketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
ISL 2034	YÖNETİM DÜŞÜNCESİNİN TARİHSEL GELİŞİMİ	ZORUNLU	3	0	0	6

Dersi Veren Birim

İşletme

Dersin Düzeyi

Lisans

Ders Koordinatörü

DOÇ. DR. EBRU TOLAY

Dersi Alan Birimler

İşletme
İşletme (İ.Ö)

Dersin Amacı

Dersin amacı, yönetim ve örgütlenme olgularının tarihsel kökenlerini ve zaman içerisinde geçirdikleri evrimi incelemek ve böylece işletme yönetimi alanı ile ilgili kavramlar arasında daha kolay ve doğru bir şekilde bağlantı kurmayı sağlamaktır. Bu amaç doğrultusunda, (i) tarih öncesi ve antik çağlarda yönetim ve örgütlenme, (ii) filozofların, ünlü devlet adamlarının ve komutanların eserlerinde yönetime ilişkin bilgiler ele alınacak, (iii) Birinci ve Dördüncü Sanayi Devrimi arasında geçen sürede işletmelerde yönetim düşüncesinin nasıl bir gelişme gösterdiği tartışılacaktır. Ayrıca yönetimin temel fonksiyonlarına ve günümüz iş yaşamındaki güncel konulara ilişkin bilgi ve örnekler sunarak öğrencilerin yönetim bilgi ve becerilerini geliştirmeleri hedeflenmektedir.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1	1. Antik çağlardan günümüze yönetim ve örgütlenme olgularında yaşanan gelişme hakkında bilgi sahibi olur.
2	2. Dünyaca ünlü siyasi, felsefi ve edebi eserlerde yönetim ve örgütlenme düşüncesinin nasıl ele alındığını görme ve değerlendirme becerisi kazanır.
3	3. Yönetimin bir bilim olarak ortaya çıkması için elverişli koşullara zemin hazırlayan Sanayi Devrimi ve Yönetim Hareketi hakkında bilgi sahibi olur.
4	4. Klasik, Neo-Klasik, Modern ve Post-Modern Örgüt Teorisinin öğretilerini ve temsilcilerini tanır ve bu ekoller arasındaki temel ayırımları yapabilme becerisi kazanır.
5	5. Örgütleri önce birer makine, daha sonra biyolojik birer organizma olarak gören metaforları anlamayı ve yorumlamayı öğrenir.
6	6. Farklı çevrelerde faaliyet gösteren ve teknolojileri farklı olan örgütlere ait yapıları ve süreçleri kavrama ve tasarlama yeteneği kazanır.

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta	Konular	Açıklama
1	Sanayileşme Öncesi Dönem: Antik Uygarlıklarda Yönetim (Mezopotamya, Mısır, Çin, Yunan, Roma)
2	Sanayileşme Öncesi Dönem: Orta Çağda Yönetim Düşüncesi (Feodalizm, Esnaf Loncaları, Roma Katolik Kilisesi, Protestan Reformu ve Machiavelli)
3	Sanayi Devriminde Yönetim ve Bilimsel Yönetim Çağı
4	Klasik Ekol: Bilimsel Yönetim Yaklaşımı
5	Klasik Ekol: Yönetim Süreci Yaklaşımı
6	Klasik Ekol: Bürokrasi Yaklaşımı
7	Neo-Klasik Ekol: İnsan İlişkileri Okulu ve Hawthorne Araştırmaları
8	Neo-Klasik Ekol: Örgüt Araştırmaları ve Dönem Düşünürlerinin Görüşleri
9	Modern Ekol: Sistem Yaklaşımı
10	Modern Ekol: Durumsallık Yaklaşımı (Örgüt Yapısı-Çevre Araştırmaları)
11	Modern Ekol: Durumsallık Yaklaşımı (Örgüt Yapısı-Teknoloji Araştırmaları)
12	Post-Modern Ekol: Toplam Kalite Yönetimi, Benchmarking
13	Post-Modern Ekol: Outsourcing, Core-Competence, Öğrenen Organizasyonlar
14	Post-Modern Ekol: Re-Engineering, Çevik Organizasyonlar, Holakrasi ve Kendi Kendini Yöneten Takımlar

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

1. Örgüt Teorisi - Ali Ekber Akgün, Halit Keskin, İpek Koçoğlu
2. Örgüt Kuramları ve Tasarımını Anlamak - Richard L. Daft
3. İşletme Yönetimi - Gülay Budak, Gönül Budak
4. İşletme Yöneticiliği - Tamer Koçel
5. Yönetim ve Örgüt Teorilerinde Metafor - Gareth Morgan
6. Bilgi ve Hikmet Sahiplerinden Yönetim Dersleri - Ömer Dinçer
7. Endüstri 4.0 - Ömer Faruk Görçün

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Konular kuramsal düzeyde incelenecek ve tartışılacaktır. Sözlü anlatım, görsel araçlar, tartışma, soru-cevap, örnek olay analizi gibi öğretim yöntemleri kullanılacaktır.

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO	KISA KOD	UZUN ADI	FORMUL
1	ARS	Arasınav
2	YIN	Yarıyıliçi notu	ARS * 1
3	FN	Yarıyılsonu sınavı
4	BNS	BNS	YIN * 0.40 + FN * 0.60
5	BUT	Bütünleme Notu
6	BBN	Bütünleme Sonu Başarı Notu	YIN * 0.40 +BUT * 0.60

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar