• ANASAYFA
• ÜNİVERSİTE HAKKINDA
  • İsim - Adres
  • Genel Bilgi
  • Üniversite Yönetimi
  • Akademik Takvim
  • Derece Programları
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • Genel Kabul ve Kayıt Koşulları
  • Kredi Hareketliliği ve Önceki Öğrenmenin Tanınması
  • AKTS Kredilerinin Belirlenmesi
  • Akademik Danışmanlık
  • İletişim
• DERECE PROGRAMLARI
  • Doktora Programları
  • Yüksek Lisans Programları
  • Lisans Programları
  • Önlisans Programları
• ÖĞRENCİ İÇİN GENEL BİLGİLER
  • Yaşam Standardı
  • Barınma
  • Beslenme
  • Sağlık
  • Engelli İçin Olanaklar
  • Sigorta
  • Finansal Destekler
  • Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
  • Uluslararası Öğrenciler için Pratik Bilgiler
  • Dil Kursları
  • Staj Olanakları
  • Sportif, Sosyal ve Kültürel Faaliyetler
  • Öğrenci Toplulukları ve Kulüpler
  • İzmir-Türkiye Hakkında
• ULUSLARARASI İLİŞKİLER
  • Dış İlişkiler Koordinatörlüğü
  • Kayıt İşlemleri
  • Anlaşmalar
  • Koordinatörler
  • Belgeler
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • AKTS/DE Etiketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS KDN 5057 Cinsiyete Dayalı Gelir Eşitsizliği ve İşgücü Piyasalarında Kadın SEÇMELİ 3 0 0 5

Dersi Veren Birim

Kadın Çalışmaları Yüksek Lisans

Dersin Düzeyi

Yüksek Lisans

Ders Koordinatörü

PROF.DR. BURÇAK MÜGE VURAL

Dersi Alan Birimler

Dersin Amacı

Dersin amacı kadınların işgücü piyasasına katılımını iktisadi boyutlarıyla değerlendirmek, işgücü piyasalarında kadın erkek eşitsizliğinin temel mekanizmalarını ve toplumsal cinsiyet eşitliği bakış açısını içeren politikaları anlamaktır.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   Emek teorisini cinsiyet eşitliği bakış açısıyla anlamak 2   İşgücü piyasalarında kadınların karşı karşıta kaldıkları zorlukları anlamak 3   İşgücü piyasalarına yönelik cinsiyet eşitliği politikalarını anlamak 4   Öğrencilerin eleştirel ve analitik düşünce becerilerini geliştirmek

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama 1 Kadının Ekonomideki Yerini Anlamak (Teorik yaklaşımlar) - 1 Hafta 1 2 Kadının Ekonomideki Yerini Anlamak (Teorik yaklaşımlar) - 2 Hafta 2 3 Türkiye'de ve Dünyada Kadın İstihdamı, Kadının İşgücü Piyasalarındaki Yeri ve Rolü -2- Hafta 3 4 Türkiye'de ve Dünyada Kadın İstihdamı, Kadının İşgücü Piyasalarındaki Yeri ve Rolü -2- Hafta 4 5 Ayrımcılık Modelleri Hafta 5 6 Haneiçi Eşitsizlik Hafta 6 7 Arasınavlar Hafta 7 8 Öğrenci Sunumları Hafta 8 9 Öğrenci Sunumları Hafta 9 10 Öğrenci Sunumları Hafta 10 11 Öğrenci Sunumları Hafta 11 12 Öğrenci Sunumları Hafta 12 13 Öğrenci Sunumları Hafta 13 14 Öğrenci Sunumları Hafta 14

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

daha sonra duyurulacaktır

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Ders anlatımı, Seminer, Öğrenci Sunumları, Sınavlar

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL 1 ARS ARASINAV 2 PRJ PROJE 3 SUN SUNUM 4 YYS YARIYIL SONU SINAVI 5 YYBN YARIYIL SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.20 + PRJ * 0.20 + SUN * 0.20 + YYS* 0.40 6 BUT BÜTÜNLEME 7 BUTBN BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.20 + PRJ* 0.20 + SUN * 0.20 + BUT* 0.40 *** Bütünleme Sınavı Yapılmayan Birimlerde Bütünleme Kriteri Dikkate Alınmaz.

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

muge.tunaer@deu.edu.tr

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

daha sonra duyurulacaktır

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat) Ders Anlatımı 13 3 39 Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 13 4 52 Vize Sınavına Hazırlık 1 10 10 Final Sınavına Hazırlık 1 10 10 Ödev Hazırlama 1 10 10 Sunum Hazırlama 1 5 5 Vize Sınavı 1 5 5 Final Sınavı 1 5 5 TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 136

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖK PK.1 PK.2 PK.3 PK.4 PK.5 PK.6 PK.7 PK.8 ÖK.1 5 3 5 5 5 5 3 4 ÖK.2 5 5 3 1 5 2 4 2 ÖK.3 5 4 2 1 2 5 1 1 ÖK.4 5 5 2 1 1 1 5 5