Dokuz Eylül Üniversitesi Ders Katoloğu / Bilgi Paketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
ÖZH 7007	İşin Düzenlenmesi	SEÇMELİ	3	0	0	6

Dersi Veren Birim

Özel Hukuk Tezsiz Yüksek Lisans (İ.Ö)

Dersin Düzeyi

Yüksek Lisans

Ders Koordinatörü

DOÇ.DR. SEZGİ ÖKTEM SONGU

Dersi Alan Birimler

Özel Hukuk Tezsiz Yüksek Lisans (İ.Ö)

Dersin Amacı

İş hukukunda yer alan çalışma süresi ve tatil kavramlarına ilişkin esasların ve bunların uygulanma şekillerinin ilgili mevzuat hükümlerinin ayrıntılı bir şekilde irdelenmesi suretiyle kavranmasıdır.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1	1 Çalışma sürelerine, ücretli tatillere ve yıllık ücretli izne ilişkin temel kavram ve özellikleri belirtebilme
2	2 İşin düzenlenmesi ile ilgili mevzuat hükümlerini yorumlayabilme
3	3 İşin düzenlenmesinin konu edildiği somut vakıalarda pratik yapabilme
4	4 İş hukukunda işin düzenlenmesine ilişkin olarak yer alan düzenlemeleri doktrindeki eleştireler ışığında tartışabilme
5	5 İşin düzenlenmesi ile ilgili iş hukuku mevzuatından kaynaklanan eksiklikler hakkında sonuca varabilme

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta	Konular	Açıklama
1	1 Türk İş Hukukunda İşin Düzenlenmesinin Genel Esasları
2	2 Uluslararası Sözleşmelerde İşin Düzenlenmesinin Genel Hatları
3	3 Avrupa Birliği Hukukunda İşin Düzenlenmesine İlişkin Genel Esaslar
4	4 İş Kanunu ve Diğer Kanunların Kapsamı
5	5 Türk İş Hukukunda Alt İşverenlik
6	6 Türk İş Hukukunda Çalışma Süresi Kavramı ve Fiili-Farazi Çalışma Süresi Kavramları
7	7 Türk İş Hukukunda Haftalık ve Günlük Çalışma Süreleri
8	8 Arasınav
9	9 Denkleştirme Esasına Göre Çalışma
10	10 Gece Çalışması, Telafi Çalışması ve Kısa Çalışma
11	11 Fazla Çalışma ve Fazla Sürelerle Çalışma
12	12 Türk İş Hukukunda Ara Dinlenmeleri
13	13 Türk İş Hukukunda Hafta Tatili
14	14 Türk İş Hukukunda Yıllık Ücretli İzin Süreler

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Sarper Süzek, İş Hukuku, 2019
Nuri Çelik, İş Hukuku Dersleri, 2019

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO	KISA KOD	UZUN ADI	FORMUL
1	ARS	ARASINAV
2	YYC	YARIYIL İÇİ ÇALIŞMA
3	YYS	YARIYIL SONU SINAVI
4	YYBN	YARIYIL SONU BAŞARI NOTU	ARS * 0.25 + YYC * 0.25 + YYS* 0.50
5	BUT	BÜTÜNLEME
6	BUTBN	BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU	ARS * 0.25 + YYC* 0.25 + BUT* 0.50

*** Bütünleme Sınavı Yapılmayan Birimlerde Bütünleme Kriteri Dikkate Alınmaz.

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar