DERS ADI

: KURUMSAL BİLGİ SİSTEMLERİ

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
YBS 4032 KURUMSAL BİLGİ SİSTEMLERİ SEÇMELİ 3 0 0 4

Dersi Veren Birim

Yönetim Bilişim Sistemleri

Dersin Düzeyi

Lisans

Ders Koordinatörü

PROF. DR. VAHAP TECİM

Dersi Alan Birimler

Yönetim Bilişim Sistemleri

Dersin Amacı

Kurumsal bilgi ve bilgi düzenlemesi kavramları, bilgi yönetiminin ve kurumsal belleğin boyutları ve süreçleri, bilgi yaratma: öğrenme, deneme, keşfetme ve yenilik, ifade edilebilen ve edilemeyen bilgi arasındaki dönüşüm, kurumsal bilgi yönetimi politikalarının geliştirilmesi, bilişim ve bilgi haritalarının teknikleri, yenilikçi bilişim teknolojisinin uygulanması, bilgi ve AR-GE yönetimi, çeşitli uygulamalar ve incelemeleri.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   Kurum içi iletişim sistemlerinin oluşturulması, bilgilerin paylaşılması
2   Kurumsal Bilgi Sistemi oluşturma gereksinimlerinin saptanması
3   Kurumlarda etkinlik ve verimlilik için Kurumsal Bilgi Sistemlerinin oluşturulması
4   Kurumsal kaynak planlaması için entegre bilgi sistemi oluşturulması

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama
1 Kurumsal Bilgi Sistemlerine Giriş
2 Üretim Bilgi Sistemleri
3 Pazarlama Bilgi Sistemleri
4 Finans Bilgi Sistemleri
5 Muhasebe Bilgi Sistemleri
6 İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri
7 Elektronik Belge Yönetim Sistemleri I
8 Elektronik Belge Yönetim Sistemleri II
9 Kurumlarda Kullanılan Diğer Bilgi Sistemleri
10 Kurumsal Bilgi Sistemi Örnek Uygulamalar
11 Kurumsal Bilgi Sistemi Örnek Uygulamalar
12 Kurumsal Bilgi Sistemi Örnek Uygulamalar
13 Kurumsal Bilgi Sistemi Proje Sunumları
14 Kurumsal Bilgi Sistemi Proje Sunumları

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Ana kaynak:
Management Information Systems Managing the Digital Firm. Kenneth C. Laudon, Jane P. Laudon. Eleventh Edition, Prentice Hall, New Jersey, 2009.

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Etkinlikler ayrıntılı olarak 'Değerlendirme Yöntemleri' ve 'İş Yükü Hesaplaması' bölümünde verilmiştir.

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL
1 ARS Arasınav
2 YIN Yarıyıliçi notu ARS * 1
3 FN Yarıyılsonu sınavı
4 BNS BNS YIN * 0.40 + FN * 0.60
5 BUT Bütünleme Notu
6 BBN Bütünleme Sonu Başarı Notu YIN * 0.40 +BUT * 0.60


Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Öğrencilerin başarısı ara sınav ve final sınavı ile ölçülmektedir.

Değerlendirme Kriteri

Etkinlikler ayrıntılı olarak 'Değerlendirme Yöntemleri' ve 'İş Yükü Hesaplaması' bölümünde verilmiştir.

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

Bölümün uyguladığı kurallar geçerlidir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

İlan edilecektir.

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

İlan edilecektir.

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat)
Ders Anlatımı 14 3 42
Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 14 3 42
Vize Sınavına Hazırlık 1 7 7
Final Sınavına Hazırlık 1 7 7
Final Sınavı 1 1 1
Vize Sınavı 1 1 1
TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 100

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖKPK.1PK.2PK.3PK.4PK.5PK.6PK.7PK.8PK.9PK.10PK.11PK.12PK.13
ÖK.15
ÖK.25
ÖK.35
ÖK.45