• ANASAYFA
• ÜNİVERSİTE HAKKINDA
  • İsim - Adres
  • Genel Bilgi
  • Üniversite Yönetimi
  • Akademik Takvim
  • Derece Programları
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • Genel Kabul ve Kayıt Koşulları
  • Kredi Hareketliliği ve Önceki Öğrenmenin Tanınması
  • AKTS Kredilerinin Belirlenmesi
  • Akademik Danışmanlık
  • İletişim
• DERECE PROGRAMLARI
  • Doktora Programları
  • Yüksek Lisans Programları
  • Lisans Programları
  • Önlisans Programları
• ÖĞRENCİ İÇİN GENEL BİLGİLER
  • Yaşam Standardı
  • Barınma
  • Beslenme
  • Sağlık
  • Engelli İçin Olanaklar
  • Sigorta
  • Finansal Destekler
  • Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
  • Uluslararası Öğrenciler için Pratik Bilgiler
  • Dil Kursları
  • Staj Olanakları
  • Sportif, Sosyal ve Kültürel Faaliyetler
  • Öğrenci Toplulukları ve Kulüpler
  • İzmir-Türkiye Hakkında
• ULUSLARARASI İLİŞKİLER
  • Dış İlişkiler Koordinatörlüğü
  • Kayıt İşlemleri
  • Anlaşmalar
  • Koordinatörler
  • Belgeler
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • AKTS/DE Etiketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS BIS 5024 İş Mimarisi Modellemesi ve Entegrasyon SEÇMELİ 3 0 0 5

Dersi Veren Birim

İngilizce İşletme Bilişim Sistemleri Yüksek Lisans

Dersin Düzeyi

Yüksek Lisans

Ders Koordinatörü

PROF. DR. GÜZİN ÖZDAĞOĞLU

Dersi Alan Birimler

İngilizce İşletme Yönetimi Yüksek Lisans İngilizce İşletme Bilişim Sistemleri Yüksek Lisans

Dersin Amacı

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   İş mimarisi modelleme kavramlarını tanıyabilmek. 2   Bütünleşme ihtiyacının farkında olabilmek. 3   Bilgi sistemi entegrasyonunun temel noktalarını tanımlayabilmek. 4   Süreçleri bilgi, fonksiyon, kaynak ve organizasyon yönlü analiz edebilmek. 5   Süreçleri mimari üzerinde ilgili yönleri gözeterek birleştirebilmek. 6   Kurumsal hedeflere ve çevresel faktörlere göre süreçleri tekrar tasarlayabilmek. 7   Süreçleri, kurumsal uygulamaları, ürün ve işlem standartlarını iş mimarisi modeli ve ilgili teknikleri kullanarak bütünleştirebilme.

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama 1 İş modellemenin temelleri İş analisti nasıl çalışır 2 İş ve kurum modelleme ilkeleri 3 İş ve kurum modelleme teknikleri 4 İş ve kurum mimarileri 5 Kurum mimarisi çerçeve modelleri 6 Kurum referans mimarileri: genel ilkeler 7 Kurum referans mimarileri: popüler referanslar 8 Örnek Olay-Gerçek Problemler 9 İş süreçleri, kaynaklar, hedefler, kurallar 10 UML notasyonu ve iş ekleri 11 Özel iş uygulamaları ve modellerin dönüştürülebilirliği 12 Sunumlar 13 Sunumlar 14 Sunumlar

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

İlan Edilecektir.

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Ders anlatma, grup çalışması, sunumlar, sınıf içi tartışma.

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL 1 ARS ARASINAV 2 YYC YARIYIL İÇİ ÇALIŞMA 3 YYS YARIYIL SONU SINAVI 4 YYBN YARIYIL SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.30 + YYC * 0.30 + YYS* 0.40 5 BUT BÜTÜNLEME 6 BUTBN BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.30 + YYC * 0.30 + BUT* 0.40

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

1. Sınavlar kurum içindeki bilgi sistemi bünyesinde, iş mimarisi modelleme ve bütünleşme konusunda temel bilgi düzeyini ölçmek amacıyla uygulanmaktadır. 2. Sınıf içi tartışmalar, örnek olaylar üzerinde yapılacaktır. Katılım düzeyi bu tartışmalar sırasında değerlendirilecektir. 3. Proje, kurum ve işmodelleri kapsamında kullanılan karar analiz methodlarının gerçek hayat uygulamaları konusundaki performansı ölçecektir.

Değerlendirme Kriteri

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Dili

İngilizce

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

İlan Edilecektir.

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

İlan Edilecektir.

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat) Ders Anlatımı 14 2 28 Örnek olay çalışması 14 1 14 Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 10 2 20 Ödev Hazırlama 5 2 10 Alan/saha çalışması 1 20 20 Vize Sınavına Hazırlık 1 15 15 Final Sınavına Hazırlık 1 15 15 Vize Sınavı 1 3 3 Final Sınavı 1 3 3 TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 128

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖK PK.1 PK.2 PK.3 PK.4 PK.5 PK.6 ÖK.1 3 5 ÖK.2 3 5 ÖK.3 3 5 ÖK.4 3 4 5 2 ÖK.5 3 4 5 2 ÖK.6 3 4 5 2 ÖK.7 3 4 5 4 2 1