Dokuz Eylül Üniversitesi Ders Katoloğu / Bilgi Paketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
BYA 4216	MESLEK ETİĞİ	SEÇMELİ	2	0	0	3

Dersi Veren Birim

Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı

Dersin Düzeyi

Önlisans

Ders Koordinatörü

DR. TURGAY GÜLPINAR

Dersi Alan Birimler

Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı
Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı (İÖ)

Dersin Amacı

Bu derste öğrencilerce meslek etiğiyle ilgili yeterliliğin kazanılması, iş hayatına ilişkin etik ilkelerinin kavranması ve mesleğe ilişkin etik tutum geliştirebilmesi amaçlanmaktadır.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1	ve ahlak kavramlarını tanımlayabilme; evrensel etik tartışmaları yorumlayabilme.
2	İş hayatında karşılaşılabilecek etik dışı davranışları saptayabilmek ve açıklayabilme.
3	İş hayatına ilişkin etik kuralların ulusal ve uluslararası düzenlemelerde nasıl yer aldığını tanımlayabilme ve ilgili düzenlemeleri izleyebilme.
4	İş yerlerinin ve çalışanların etik profillerini çıkarabilme.
5	Sosyal sorumluluk ilkelerini açıklayabilme, tasarlayabilme ve uygulayabilme.

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta	Konular	Açıklama
1	Etik ve ahlak kavramları
2	Etik sistemleri
3	Etik sistemleri
4	Kural, otorite ve etik
5	Etik ilkelerin uygulanabilirliği ve öteki kavramı
6	Kamusal ilişkilerde etik
7	Etik sorgulama ve hesap verebilirlik
8	Ara Sınav
9	Meslek etiğinin temel ilkeleri
10	Meslek etiğinin hukuki kaynakları
11	Mesleki yozlaşma ve çalışma hayatında etik dışı davranışlar
12	Çalışma hayatında sorunların çözümünde etik
13	Çalışma hayatında sorunların çözümünde etik
14	Sosyal sorumluluk ve etik
15	Post-modern çağda etik

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Ana kaynak:
Menşure Kolçak, Tüm Alanlar için Meslek Etiği, Ekin Kitabevi, Bursa, 2018.
Emel Bahar, Meslek Etiği, Detay Yayıncılık, Ankara, 2014.

Yardımcı kaynaklar:
Aristoteles, Nikomakhos'a Etik, Say Yayınları, İstanbul, 2017.
Zygmunt Bauman, Postmodern Etik, Ayrıntı Yayınları, İstanbul, 2017.
Diğer ders materyalleri:
Öğretim elemanının önereceği diğer kaynaklar.

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

1. Ders anlatımı
2. Soru cevap
3. Tartışma ve örnek olay analizi

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO	KISA KOD	UZUN ADI	FORMUL
1	RO	Rapor/Ödev
2	FN	Final
3	BNS	BNS	RO0.40 + FN 0.60
4	BUT	Bütünleme Notu
5	BBN	Bütünleme Sonu Başarı Notu	RO0.40 + BUT 0.60

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

Vize ve final sınavlarının sonuçları öğrencilerin derse ilişkin öğrenme çıktılarına ulaşma dereceleri ile bir arada değerlendirilecektir.

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

Derslerin % 70 ine katılım zorunludur.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

E-posta: turgay.gulpinar@deu.edu.tr Telefon: 0 232 - 3012558

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

Öğretim elemanının ders programına göre belirlenecektir.

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler	Sayısı	Süresi (saat)	Toplam İş Yükü (saat)
Ders Anlatımı	14	2	28
Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar	14	2	28
Vize Sınavına Hazırlık	1	10	10
Final Sınavına Hazırlık	1	10	10
Vize Sınavı	1	1	1
Final Sınavı	1	1	1
TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat)			78

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖK	PK.2	PK.8	PK.9	PK.10	PK.11	PK.18	PK.20
ÖK.1		1	1	1	1		1
ÖK.2		1	1	1	1		1
ÖK.3	1		1	1	1		1
ÖK.4		1	1	1	1		1
ÖK.5		1	1	1	1	1	1

DERS ADI

DERECE PROGRAMLARI