• ANASAYFA
• ÜNİVERSİTE HAKKINDA
  • İsim - Adres
  • Genel Bilgi
  • Üniversite Yönetimi
  • Akademik Takvim
  • Derece Programları
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • Genel Kabul ve Kayıt Koşulları
  • Kredi Hareketliliği ve Önceki Öğrenmenin Tanınması
  • AKTS Kredilerinin Belirlenmesi
  • Akademik Danışmanlık
  • İletişim
• DERECE PROGRAMLARI
  • Doktora Programları
  • Yüksek Lisans Programları
  • Lisans Programları
  • Önlisans Programları
• ÖĞRENCİ İÇİN GENEL BİLGİLER
  • Yaşam Standardı
  • Barınma
  • Beslenme
  • Sağlık
  • Engelli İçin Olanaklar
  • Sigorta
  • Finansal Destekler
  • Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
  • Uluslararası Öğrenciler için Pratik Bilgiler
  • Dil Kursları
  • Staj Olanakları
  • Sportif, Sosyal ve Kültürel Faaliyetler
  • Öğrenci Toplulukları ve Kulüpler
  • İzmir-Türkiye Hakkında
• ULUSLARARASI İLİŞKİLER
  • Dış İlişkiler Koordinatörlüğü
  • Kayıt İşlemleri
  • Anlaşmalar
  • Koordinatörler
  • Belgeler
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • AKTS/DE Etiketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS HUK 4092 İş Yargılaması SEÇMELİ 2 0 0 4

Dersi Veren Birim

Hukuk

Dersin Düzeyi

Lisans

Ders Koordinatörü

DOÇ. DR. SEZGİ ÖKTEM SONGU

Dersi Alan Birimler

Hukuk

Dersin Amacı

İş yargılamasının usul hukuku bakımından kendine has özelliklerinin iş hukuku kuralları çerçevesinde incelenmesidir.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   İş yargılamasında yer alan temel kavramları ve ilkeleri ifade edebilme 2   Pozitif hukuk bakımından iş yargılamasının düzenlenişini yorumlayabilme 3   Mahkeme kararları kapsamında uyuşmazlıkları inceleyebilme 4   İş yargısı alanındaki düzenlemelere ilişkin doktrindeki eleştirilerden anlam çıkarabilme 5   İş yargısında mevzuattan kaynaklanan eksiklikler bakımından çözümler önerebilme

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama 1 İş Yargılamasının Tarihçesi 2 7036 sayılı Kanun ve Genel Özellikleri 3 İş Yargısında Görev 4 İş Yargısında Yetki 5 İş Mahkemelerindeki Yargılama Usulü ve Özellikleri 6 Davanın Açılması ve Ön İnceleme 7 İş Yargılamasında Deliller ve İspat 8 İş Yargılamasında Tahkikat 9 Hüküm ve Kanun Yolları 10 Uygulamada Bazı Davaların Gösterdikleri Özelliklerin İncelenmesi - I (Alacak Davası) 11 Uygulamada Bazı Davaların Gösterdikleri Özelliklerin İncelenmesi - II (İşe İade Davası) 12 Uygulamada Bazı Davaların Gösterdikleri Özelliklerin İncelenmesi - III (Hizmet Tespiti Davası) 13 Arasınav 14 Uygulamada Bazı Davaların Gösterdikleri Özelliklerin İncelenmesi - IV (Rücûan Alacak Davası) 15 Kanun Yolları

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Ana kaynak: Mustafa Kılıçoğlu, 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu El Şerhi. Yardımcı kaynaklar: H. Argun Bozkurt, İş Yargılaması Usul Hukuku. Referanslar: Diğer ders materyalleri: Yargıtay kararları, karar incelemeleri ve bilimsel makaleler

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Teorik ders, pratik çalışma

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL 1 VZ Vize 2 KPU Vize Katkı Puanı 3 FN Final 4 FSB Final Sonu Başarı KPU+FN 5 BUT Bütünleme 6 BSB Bütünleme Sonu Başarı KPU+BUT

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

http://web.deu.edu.tr/hukuk/egitimogretim/lisans/basarideger.htm

Değerlendirme Kriteri

İlan edilecektir.

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

İlan edilecektir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

sezgi.oktem@deu.edu.tr

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

Ders günlerinde

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat) Ders Anlatımı 13 2 26 Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 13 2 26 Vize Sınavına Hazırlık 1 16 16 Final Sınavına Hazırlık 1 29 29 Final Sınavı 1 2 2 Vize Sınavı 1 1 1 TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 100

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖK PK.1 PK.2 PK.3 PK.4 PK.5 PK.6 PK.7 PK.8 PK.9 PK.10 PK.11 PK.12 PK.13 PK.14 PK.15 ÖK.1 1 1 1 1 1 ÖK.2 1 1 1 1 1 1 ÖK.3 1 1 1 1 1 ÖK.4 1 1 1 1 1 1 1 ÖK.5 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1