• ANASAYFA
• ÜNİVERSİTE HAKKINDA
  • İsim - Adres
  • Genel Bilgi
  • Üniversite Yönetimi
  • Akademik Takvim
  • Derece Programları
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • Genel Kabul ve Kayıt Koşulları
  • Kredi Hareketliliği ve Önceki Öğrenmenin Tanınması
  • AKTS Kredilerinin Belirlenmesi
  • Akademik Danışmanlık
  • İletişim
• DERECE PROGRAMLARI
  • Doktora Programları
  • Yüksek Lisans Programları
  • Lisans Programları
  • Önlisans Programları
• ÖĞRENCİ İÇİN GENEL BİLGİLER
  • Yaşam Standardı
  • Barınma
  • Beslenme
  • Sağlık
  • Engelli İçin Olanaklar
  • Sigorta
  • Finansal Destekler
  • Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
  • Uluslararası Öğrenciler için Pratik Bilgiler
  • Dil Kursları
  • Staj Olanakları
  • Sportif, Sosyal ve Kültürel Faaliyetler
  • Öğrenci Toplulukları ve Kulüpler
  • İzmir-Türkiye Hakkında
• ULUSLARARASI İLİŞKİLER
  • Dış İlişkiler Koordinatörlüğü
  • Kayıt İşlemleri
  • Anlaşmalar
  • Koordinatörler
  • Belgeler
  • Yabancı Dilde Eğitim Veren Birimler
  • AKTS/DE Etiketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS UEC 4411 EMEK EKONOMİSİ SEÇMELİ 3 0 0 6

Dersi Veren Birim

İktisat (UOLP-SUNY-Albany)

Dersin Düzeyi

Lisans

Ders Koordinatörü

DOÇ. DR. GONCA KONYALI

Dersi Alan Birimler

İktisat (UOLP-SUNY-Albany)

Dersin Amacı

Bu dersin amacı, çalışma ekonomisini kurumsal ve teorik yönlerinin açıklanmasıyla öğrencilere anlatılmasıdır.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   Çalışma ekonomisinin teorik icraatlerinin tanımlanması yoluyla öğrencilerin gerçek dünyadaki çalışma ekonomisini analiz edebilmeleri sağlanacaktır. 2   Iş piyasası üzerindeki devlet müdahalesi iş piyasası politikalarına yönelik farklı yaklaşımlar yoluyla açıklanacaktır. 3   Türkiye'deki işçi ve işveren ilişkileri sistemini yine Türkiye'deki organize çalışanların tarih ve rolü yoluyla anlaşılması. 4   İşçi ve işveren ilişkileri ile ilgili iş hukuku reformları, ücret eşitsizliği ve istihdam ayrımcılığı gibi başlıca konulardan seçilmek suretiyle bir konu üzerine dönem ödevi yazılacak ve konu ile ilgili daha detaylı bilgi sağlanacaktır.

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama 1 giriş 2 konu anlatımı 3 konu anlatımı 4 konu anlatımı 5 konu anlatımı 6 konu anlatımı 7 konu anlatımı 8 sunumlar 9 sunumlar 10 sunumlar 11 sunumlar 12 sunumlar

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

İlan Edilecektir.

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

1. Ders anlatımı. 2. Sınıf içi tartışmalar. 3. Dönem ödevi yazımı.

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL 1 ARS ARASINAV 2 ODV ODEV PROJE 3 YYS YARIYIL SONU SINAVI 4 YYBN YARIYIL SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.30 + ODV* 0.30 + YYS * 0.40 5 BUT BÜTÜNLEME NOTU 6 BUTBN BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.30 + ODV * 0.30 + BUT * 0.40

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

1. Öğrenci iş piyasası teorilerini açıkça tanımlayabilecektir. 2. Öğrenci Türkiye'deki işçi ve işveren ilişkilerini anlayabilcektir. 3. Öğrenci iş piyasası politikalarının ardında yatanları anlayabilecektir. 4. Öğrenci işçi ve işveren ilişkileri ile ilgili başlıca konulara yönelik görüşlerini açıklayabilecektir.

Dersin Öğretim Dili

İngilizce

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

1. Derslerin %70 ine devam zorunludur. 2. Her türlü intihal girişimi ve fiili disiplin cezasıyla sonuçlanır.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

İlan Edilecektir.

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

İlan Edilecektir.

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat) Ders Anlatımı 12 3 36 Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 12 3 36 Vize Sınavına Hazırlık 1 15 15 Final Sınavına Hazırlık 1 15 15 Ödev Hazırlama 1 25 25 Sunum Hazırlama 1 10 10 Vize Sınavı 1 2 2 Final Sınavı 1 2 2 TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 141

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖK PK.1 PK.2 PK.3 PK.4 PK.5 PK.6 PK.7 PK.8 PK.9 PK.10 PK.11 PK.12 PK.13 PK.14 ÖK.1 5 5 ÖK.2 5 5 ÖK.3 5 5 ÖK.4 3 3 5 4 4