DERS ADI

: SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK VE ULUSLARARASI İŞLETMECİLİKTE GÜNCEL KONULAR

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
IBS 3196 SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK VE ULUSLARARASI İŞLETMECİLİKTE GÜNCEL KONULAR SEÇMELİ 3 0 0 5

Dersi Veren Birim

Uluslararası İşletmecilik ve Ticaret

Dersin Düzeyi

Lisans

Ders Koordinatörü

DR. ÖĞR. ÜYESİ AYÇA KÜBRA HIZARCI PAYNE

Dersi Alan Birimler

Uluslararası İşletmecilik ve Ticaret
Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik (İngilizce)

Dersin Amacı

Bu dersin yol gösterici çerçevesi Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri dir (SKH). Dersin amacı, sürdürülebilirlik ve uluslararası işletmecilikte güncel konuları takip etmek ve küresel iş çevre yapısını sürdürülebilirlik bağlamında inceleyerek ve kapsamlı bir şekilde sürdürebilirliğin zorluklarını ve uluslararası işletmelere sunduğu fırsatların anlaşılmasını sağlayarak sürdürülebilirlik düşünce yapısını oluşturmaktır.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   1. Sürdürülebilirlik ve Uluslararası İşletme Yönetimi ilişkisini kurabilmesi
2   2. Sürdürülebilir İş Modellerinin geliştirilmesi
3   3. Sürdürülebilirliğin işletme fonksiyonlarına etkisini analiz edebilmesi
4   4. Inovasyon ve Teknolojinin Sürdürelebilir İşletme fonksiyonlarındaki etksini değerlendirmesi
5   5. Sürdürülebilirliğin uluslararası pazalardaki önemini yorumlaması beklenmektedir.

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama
1 Sürdürelebilirlik Nedir Sürdürelebilirlik Anlayışının Geliştirilmesi
2 Sürdürülebilirlik ve Uluslararası İşletme Yönetimi ilişkisi
3 Küresel Sürdürülebilirlik & Sürdürülebilir Gelişme Hedefleri & Sürdürülebilirlik İletişimi
4 Uluslararası İşletmelerin Sürdürülebilirlik Uygulamaları& Sürdürelilir İş Modelleri Geliştirme
5 Sürdürülebilir İş Modelleri ve Endüstriyel 4.0
6 Teknoloji ve Inovasyon Güdümlü Sürdürülebilir İşletme Faaliyetleri
7 Sürdürülebilir Yönetim
8 Sürdürülebilir Pazarlama
9 Sürdürülebilir Üretim ve Tedarik Zincirleri
10 Genel Tekrar
11 Sürdürebilir İnsan Kaynakları Yönetimi
12 Sürdürülebilirlik Finansı
13 Dönem Proje Sunumları
14 Genel Tekrar

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Winston, A. (2014). The Big Pivot: Radically Practical Strategies for a Hotter, Scarcer, and More Open World. Boston: Harvard Business Review Press.
Çalıyurt and Yüksel (2017). Sustainability and Management: An International Perspective. London: Routledge Taylor & Francis.
Lenssen and Smith (2019) Managing Sustainable Business: An Executive Education Case and Textbook, The Netherlands, Springer

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

1. Ders anlatımı
2. Sunumlar
3. Projeler
4. Ödevler

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL
1 ARS ARA SINAV
2 ODV ÖDEV
3 YYS YARIYIL SONU SINAVI
4 YYBN YARIYIL SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.40 +ODV * 0.20 + YYS * 0.40
5 BUT BÜTÜNLEME NOTU
6 BUTBN BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.40 + ODV * 0.20 + BUT* 0.40


Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

1. Öğrenciler sınıf içi alıştırmalarda ve tartışmalarda etkin bir şekilde katılım göstermelidir.
2. Öğrenciler sınıf içi ödevlerden puan alabilmek için derse katılmak zorundadır. Sınıf içi ödevler için mazeret kabul edilmeyecektir.
3. Yazılı raporların ve sunumların zamanında teslim edilmesi gerekmektedir. Geç teslim edilen raporlar kabul edilmeyecektir.

Dersin Öğretim Dili

İngilizce

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

1. Derslerin en az %70 ine katılım zorunludur.
2. Her türlü intihal girişimi disiplin işlemi ile sonuçlanır.
3. Öğrenciler derslere zamanında gelmelidir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

canan.madran@deu.edu.tr

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

İlan Edilecektir.

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat)
Ders Anlatımı 14 3 42
Uygulama 6 3 18
Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 12 2 24
Vize Sınavına Hazırlık 1 8 8
Bireysel Ödev Hazırlama (CBİKO Yetenek Kapısı) 1 10 10
Grup Ödevi Hazırlama 3 6 18
Sunum Hazırlama 1 15 15
Vize Sınavı 1 1,5 2
TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 137

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖKPK.1PK.2PK.3PK.4PK.5PK.6PK.7PK.8PK.9PK.10PK.11PK.12PK.13PK.14PK.15
ÖK.15555
ÖK.25
ÖK.35
ÖK.45
ÖK.555