DERS ADI

: Sendikacılık ve Sosyo Ekonomik Etkileri

Ders Bilgileri

Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
ÇEK 5033 Sendikacılık ve Sosyo Ekonomik Etkileri ZORUNLU 2 0 0 4

Dersi Veren Birim

Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Yüksek Lisans

Dersin Düzeyi

Yüksek Lisans

Ders Koordinatörü

PROF. DR. FARUK SAPANCALI

Dersi Alan Birimler

Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Yüksek Lisans

Dersin Amacı

Sendikacılığın sosyo-ekonomik yapı ile ilişkisini çeşitli ülkeler ve Türkiye bağlamında inceleyebilme

Dersin Öğrenme Kazanımları

1   Endüstri ilişkileri alanında temel sorunları anlayabilme
2   Sendikacılık ile toplu pazarlık sistemini, kavramları ve kuramları öğrenebilme
3   Endüstri ilişkileri sistemini sosyal ve ekonomik açıdan gerekçe ve sonuçları bakımından analiz edebilme
4   Endüstri ilişkileri sistemindeki değişimi zaman ve mekân bakımından karşılaştırabilme
5   Ekonomik ve sosyal yapıdaki değişimin Türkiye ve diğer ülkelerde sendika ve toplu pazarlık sistemi üzerindeki etkilerini değerlendirebilme

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta Konular Açıklama
1 Dersin Tanıtımı ve Temel Kavramlar
2 Sendikacılık ve Sendikal Örgütlenme
3 Ekonomik Gelişme ve Sendikacılık
4 Demokrasi ve Sendikacılık
5 Türkiye'de Sendikacılığın Gelişimi: 1980 Öncesi Dönem
6 Türkiye'de 1980 Sonrası Dönemde Sosyo-Ekonomik Yapı ve Sendikacılık
7 Günümüzde Sendikacılığın Temel Özellikleri ve Sorunları
8 Ara Sınav
9 Sendikacılık ve Siyaset İlişkisi
10 Kamu Kesiminde Sendikal Haklar ve Örgütlenme
11 Yeni Sendikal Stratejiler
12 Gelişmekte Olan Ülkelerde Sosyo-Ekonomik Yapı ve Sendikacılık: Ülke Örnekleri
13 Gelişmiş Ülkelerde Sosyo-Ekonomik Yapı ve Sendikacılık: Ülke Örnekleri
14 AB ve Türkiye'de Sosyal Diyalog
15 Genel Değerlendirme

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

BEARDWELL, Ian J.- STIRLING, John: Contemparary Industrial Relations. Oxford University Press, New York, 1996.
ÇETİK, Mete- AKKAYA, Yüksel : Türkiye de Endüstri İlişkileri. Türkiye Ekonomik ve Toplumsal Tarih Vakfı. İstanbul, 1999.
DEMİRCİOĞLU, Murat: Dünyada İşçi Sendikaları. Basısen Yayını. İstanbul,1987.
EATON, Jack : Comparative Employment Relations. Polity Press, Cambridge, 2000.
EKİN, Nusret: Endüstri İlişkileri.6. Bası, Beta Basım Yayım, İstanbul, 1994.
ERDUT, Tijen: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Endüstri İlişkilerinde Değişim. Tühis Yayını, İzmir, 2002.
ERDUT, Zeki: Avrupa Topluluğu na Tam Üyelik Bakımından Türk Endüstri İlişkileri. Kamu-İş Yayını, Ankara,1992.
FERNER, Antony - HYMAN, Richard; Industrial Relations in the New Europe. Blackwell Publishers, Oxford,1992.
EUROPEAN COMMISSION : Industrial Relations Developments in Europe 2008. European Commission, Luxembourg, 2009.

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

Öğretim üyesinin derse ilişkin temel kavramları ve tartışmaları ortaya koyduktan sonra konuların seminer çalışmaları şeklinde işlenmesi.

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO KISA KOD UZUN ADI FORMUL
1 ARS ARASINAV
2 SUN SUNUM
3 YSS YIL SONU SINAVI
4 YYBN YARIYIL SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.30 + SUN * 0.30 + YSS* 0.40
5 BUT BÜTÜNLEME
6 BUTBN BÜTÜNLEME SONU BAŞARI NOTU ARS * 0.30 + SUN * 0.30 + BUT* 0.40


Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Dili

Türkçe

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

İlan Edilecektir.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

faruk.sapancali@deu.edu.tr

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

İlan Edilecektir.

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler Sayısı Süresi (saat) Toplam İş Yükü (saat)
Ders Anlatımı 14 3 42
Sunum Hazırlama 1 8 8
Vize Sınavına Hazırlık 1 4 4
Final Sınavına Hazırlık 1 5 5
Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar 13 3 39
Final Sınavı 1 3 3
Vize Sınavı 1 3 3
TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat) 104

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖKPK.1PK.2PK.3PK.4PK.5
ÖK.1535
ÖK.2535
ÖK.3535
ÖK.4535
ÖK.5535