Dokuz Eylül Üniversitesi Ders Katoloğu / Bilgi Paketi

Ders Bilgileri

Ders Kodu	Ders Adı	Ders Türü	D	U	L	AKTS
FBA 3001	İŞ HAYATINDA KADINLAR	SEÇMELİ	3	0	0	4

Dersi Veren Birim

İşletme Fakültesi

Dersin Düzeyi

Lisans

Ders Koordinatörü

MELTEM KOLDAY

Dersi Alan Birimler

Uluslararası Ticaret ve İşletmecilik (İngilizce)
Uluslararası İşletmecilik ve Ticaret
Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler
İktisat
İşletme
Turizm İşletmeciliği
Uluslararası İlişkiler

Dersin Amacı

Dersin amacı, iş dünyasını bir kadın yöneticinin perspektifinden öğrencilere tanıtmaktır. Ders, erkekler ve kadınların, kariyer hayatlarına benzer vasıflarla başlamalarına rağmen, profesyonel hayatları boyunca çok farklı yollardan geçebilecekleri düşüncesiyle kurgulanmıştır. Ders, öğrencilerin tecrübeli kadın yöneticiler ile etkileşimde bulunarak iş hayatı hakkında genel bir bakış açısı edinmelerini sağlamayı hedeflemektedir.

Dersin Öğrenme Kazanımları

1	İş hayatı konusunda bir kadın yönetici perspektifinden bilgi edinmek.
2	Bir kadın yönetici için geçerli olan başarı kriterleri hakkında temel seviyede bir anlayış oluşturmak.
3	Yöneticilerin iş hayatında karşılaştıkları zorlukları, özellikle kadın yöneticilerin karşılaştıkları zorluk ve sorunlar özelinde inceleyerek anlamak.
4	İş hayatındaki işletme problemlerine getirilen pratik çözümleri anlamak.
5	Sınıf ortamında iş dünyasından yöneticilerle tanışmak.
6	İş ortamında yöneticilerle tanışmak.

Dersin Öğretim Türü

Örgün Öğretim

Dersin Önkoşulu/Önkoşulları

Yok

Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar

Yok

Ders İçeriği

Hafta	Konular	Açıklama
1	Ders tanıtımı ve ders kurallarının sunulması
2	Seminer 1
3	Seminer 2
4	Seminer 3
5	Seminer 4
6	Seminer 5
7	Seminer 6
8	Seminer 7
9	seminer 8
10	Seminer 9
11	Seminer 10
12	Seminer 11
13	seminer 12
14	Kapanış

Ders İçin Önerilen Kaynaklar

Dönem başında ders kapsamında davet edilecek konuk konuşmacılar ile ilgili bilgiler öğrenciye iletilecektir.

Öğrenme ve Öğretme Yöntemleri

1. Davet edilen konuşmacılar tarafından yapılacak haftalık seminerlerle öğrenciler işdünyası ile yakından tanışma şansına sahip olacaktır.
2. Her öğrenci katıldığı seminerlerle ilgili geribildirimlerini haftalık olarak yazacaktır.
3. Öğrenciler, webinarlar aracılığıyla ulusal ve uluslararası firmalar, global konular konusunda bilgi sahibi olacak ve konuları tartışma şansına sahip olacaktır.

Değerlendirme Yöntemleri

SIRA NO	KISA KOD	UZUN ADI	FORMUL
1
2

Değerlendirme Yöntemlerine İliskin Aciklamalar

Yok

Değerlendirme Kriteri

1. Öğrenci, yöneticilerin ve özellikle kadın yöneticilerin karşılaştıkları temel problemleri tanımlayabilecek.
2. Öğrenci, başarılı bir yönetici olmanın gereklerini anlayacak.
3. Öğrenci arkadaşları ve profesörleri karşısında sunum yapabilecek.

Dersin Öğretim Dili

İngilizce

Derse İlişkin Politika ve Kurallar

- Bu dersi seçmek için öğrencinin kümülatif not ortalamasının en az 2.50 olması gereklidir.
- Haftalık derslerin en az %70 ine katılmak zorunludur
- İki gün süreli firma ziyaretlerinin her ikisine de katılım zorunludur.

Dersin Öğretim Üyesi İletişim Bilgileri

Öğr.Gör. Meltem Kolday

Ders Öğretim Üyesi Görüşme Gün ve Saatleri

salı 11.00-12.00

Staj Durumu

YOK

İş Yükü Hesaplaması

Etkinlikler	Sayısı	Süresi (saat)	Toplam İş Yükü (saat)
Ders Anlatımı	14	3	42
Alan/saha çalışması	14	2	28
Bağımsız Çalışma	14	1	14
Haftalık Ders öncesi/sonrası hazırlıklar	14	1	14
TOPLAM İŞ YÜKÜ (saat)			98

Program ve Öğrenme Kazanımları İlişkisi

PK/ÖK	PK.2	PK.5
ÖK.1		2
ÖK.2		2
ÖK.3		2
ÖK.4		2
ÖK.5		2
ÖK.6	3

DERS ADI

DERECE PROGRAMLARI